وبلاگ


حسابرسی داخلی

حسابرسی داخلی

سيستم کنترلهاي‌داخلي، مجموعه‌اي‌است از سيا‌ستها، روشها و دستورالعملها که مديريت واحد اقتصادي در قالب کنترلهايي اعم از مالي و غير‌مالي، به‌منظور تنظيم و کارايي امور، حفظ و حراست از داراييها، اطمينان يافتن از رعايت خط‌مشي‌هاي سازمان و دقت و صحت و کامل بودن دفاتر...
همه چیز درباره برون سپاری

همه چیز درباره برون سپاری

برون سپاری دو نوع است ،نوع اول و نوع دوم ، با این حال این اصطلاحات در واقع دو معنا و مفهوم بسیار متفاوت دارند. برون سپاری نوع اول زمانی اتفاق می افتد که یک شرکت برای انجام وظیفه ای خاص با شخص ثالث قرارداد مذاکره می کند. هنگام برون سپاری یک فرایند یا عملیات ، یافتن یک شرکت یا شخص متخصص در کار مورد نی...
چرا منابع انسانی مهم است؟

چرا منابع انسانی مهم است؟

ما ابتدا ، یک تعریف. اگر می خواهیم عملکرد منابع انسانی را درک کنیم ، باید بدانیم که مدیریت منابع انسانی (HRM) چیست.به گفته استوری (1995) ، HRM یک رویکرد متمایز در مدیریت اشتغال است که به دنبال دستیابی به مزیت رقابتی از طریق استقرار استراتژیک نیروی کار بسیار متعهد و توانمند ، با استفاده از مجموعه ای...
هفت سوالی که بایددر ابتدای مدیریت مالی از خود بپرسید ...

هفت سوالی که بایددر ابتدای مدیریت مالی از خود بپرسید ...

نوع بودجه مناسب برای کسب و کار شما چیست؟برخی از انواع بودجه سریعتر از بقیه بدست می آیند ، برخی به امنیت بیشتری نیاز دارند ، برخی ارزان ترند ، برخی دیگر با محدودیت هایی همراه هستند. شما باید بدانید که کدام نوع برای موقعیت شما مناسب تر است.یافتن بودجه مناسب مناسب است. شما باید یک کسب و کار را اداره کن...
چگونگی حفظ منابع انسانی

چگونگی حفظ منابع انسانی

با توجه به مضرات ناشی از عدم توانایی سازمان در حفظ منابع انسانی خود، لزوم حفظ منابع انسانی به عنوان مبحثی پراهمیت قابل بررسی است. راه های حفظ منابع انسانی، در بسیاری از موارد مختص هر سازمان است. به این معنی که شرایط حاکم بر ماهیت، “فرهنگ و ساختار منابع انسانی سازمان” در یافتن راه های حفظ...